Ben jij goed in rekenen en Excel? Heb je kennis van pensioenen en wil jij met jouw rekenkundige vaardigheden een bijdrage leveren aan de impactvolle besluitvorming van CEO’s en CFO’s over de pensioenregeling? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Wat doe je?

Op complexe dossiers werk je in teamverband, waarin ieder zijn eigen rol heeft (rekenkundig, juridisch, administratief, communicatief).  Hierdoor ben je betrokken op het hele dossier en vindt er veel kennisuitwisseling plaats. Op andere dossiers werk je zelfstandig, waarbij je uiteraard kunt klankborden met je team.

Je werkt met een grote diversiteit aan bedrijven. De klantrelaties zijn duurzaam en je ervaart veel waardering. Er is veel diversiteit in je werkzaamheden. Denk hierbij aan; rekenwerk, denken in scenario’s, ontwerpen en onderhouden rekenmodules, contacten met pensioenuitvoerders en klantcontact. Ook draag je bij aan de verbetering/uitbreiding van de ontwikkelde rekenmodellen en de interne processen.

Jij?

• Je hebt het diploma Actuarieel rekenaar en/of afgeronde opleiding Finance, Actuarieel of je beschikt over wiskundige kennis op vergelijkbaar niveau;
• Eventueel ben je bereid tot het behalen van het diploma Actuarieel rekenaar;
• Je beschikt over het diploma WFT Pensioen of je behaalt dit op korte termijn ;
• Je werkt zeer nauwkeurig, denkt in oplossingen en kent het dossier van de klant van A tot Z;
• Je bent in control, zodat je op het juiste moment de juiste actie onderneemt ;
• Je kunt zowel zelfstandig werken als in teamverband. Je bent in staat om aan klanten, verzekeraars en collega’s jouw werk en kennis over te dragen;
• Beheersing van de Engelse taal is een pré, gelet op de internationale clientele.

Wat bieden wij?

Dit is de kans om bij een innovatieve en groeiende onderneming binnen de financiële dienstverlening aan de slag te gaan. We bieden je een mensgerichte en ondernemende organisatie met meer dan 150 collega’s. Jij bent een belangrijke schakel in het behalen van onze gezamenlijke doelstellingen. Je werkt deels vanuit huis en deels vanuit ons kantoor in Amsterdam.

We bieden je een goed salaris met uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Zo kun je rekenen op een goed pensioen, 24 vakantiedagen en 4 ATV dagen (op basis van een 40-urige werkweek).

Kies je voor Klap dan kies je ook voor ontwikkeling! Wij vergoeden daarom de opleidingskosten van noodzakelijke (branche-)opleidingen, maar ook voor opleidingen om jouw competenties en vaardigheden verder te ontwikkelen. Uiteraard hebben wij een PA en PE programma voor het behouden van jouw vakdiploma’s.

Als je vragen hebt over de inhoud van de functie, kun je contact opnemen met onze HR afdeling via hr@klap.com.

We zien graag jouw sollicitatie (cv en motivatie) tegemoet. Wees welkom!