Met de komst van de basisverzekering is per 1 januari 2006 het verschil tussen ziekenfonds en particulier opgeheven. Iedere Nederlander is verplicht een basisverzekering af te sluiten bij een verzekeringsmaatschappij. De basisverzekering dekt de kosten van medische behandeling van de verzekerde volgens een wettelijk beschreven pakket aan zorg.
Het basispakket is ongeveer hetzelfde als voorheen het ziekenfondspakket. In het basispakket zit onder meer geneeskundige zorg (waaronder zorg door huisartsen, ziekenhuizen, medisch specialisten en verloskundigen), ziekenhuisverblijf, tandheelkundige zorg tot achttien jaar en geneesmiddelen. Voor zorg die niet in de basisverzekering zit (zoals fysiotherapie, tandheelkundige hulp vanaf achttien jaar en alternatieve geneeswijzen) moet een aanvullende verzekering worden afgesloten. Dat is echter niet verplicht.
Verzekeraars hebben ten aanzien van de basisverzekering een acceptatieplicht, dat geldt niet voor de aanvullende verzekering. Verzekerden kunnen een eigen risico op de verzekering kiezen (dus ook voor de basisverzekering). Voor iedereen is een verplicht eigen risico van toepassing.
Kinderen tot achttien jaar zijn op kosten van de overheid verzekerd en betalen geen premie. De premie voor de basisverzekering vanaf achttien jaar bestaat uit een inkomensafhankelijke bijdrage (die door een werkgever - indien aanwezig - wordt vergoed) en een nominale premie.
Werkgevers kunnen ervoor kiezen hun medewerkers een collectief contract aan te bieden. Voordelen hiervan liggen op het gebied van premie, voorwaarden, acceptatie en arbeidsgerelateerde zorg. Met een collectief contract kunt u de voorwaarden scheppen om een beter verzuim- en integratiebeleid te voeren. Laat u vrijblijvend informeren. Wij verzorgen graag een gedegen advies over de mogelijkheden voor uw bedrijf.
Voor werkgevers die dit niet wensen, hebben wij een oplossing gecreëerd om toch een goed aanbod aan hun werknemers te kunnen doen. Gekoppeld aan het uitstekende zorgaanbod van ons internetmerk United Insurance bieden wij werkgevers een herkenbare omgeving om op bijvoorbeeld het intranet te plaatsen.
Desgewenst met een berekening op bedrijfsnaam en logo. En dat zonder dat voor u hier enige administratieve belasting of financiële investering bij komt kijken.
Afhankelijk van uw voorkeuren hebben wij dit voor u dezelfde dag nog ingericht.
